■作者╱陳志宏（中華福音神學院副院長）

書名：當世界說不可能

面對這個疫病肆虐，社會動蕩，政經激變，人心不安的時代，人們對傑出領袖的出現更加渴望。傑出的領袖能帶出傑出的領導；好的領導能引導出合宜的方向，同時凝聚士氣，訂出策略，整合資源，朝向既定的目標，萬眾衆一心，突破困境，進而精益求精，開創新局。

無論從屬靈的角度看，由教會到領袖到信徒；或從世界的角度看，由國家到企業（組織）到個人，「異象和使命」都是領導過程中最重要的元素或精神。團體也好，個人也罷，其成敗、興衰、存亡、榮辱、進退的關鍵，都和「異象和使命」離不開關係。

志宏牧師是我多年的好友之一，常常為爲他「敏而好學，勤則不匱，折衝樽俎，圓融調和」的領袖特質向神感恩。如今，他以其帶領教會及機構多年的體會，藉著釋經講道的方式把「尼希米記」全卷書，以「使命與異象」作爲貫穿全書的脈絡，用十二篇講章闡釋了在這修建城牆的歷史事件中，由蘊釀到過程，以至完成，其間神的作為及人的參與。這按著全書順序的十二篇講章，其實涵蓋了全卷書的主要內容。對讀者而言，研習本書，除了可以再次從信仰的角度，見證了神在歷史中掌權的真實性；也得以從中確認領袖和團隊，使命和異象在事奉和事工中的重要性。

尼希米這位時代的巨人，本是屬世的高官，並非先知、祭司或文士這類的宗教人士，但因著他的敬虔和忠心，神就把帶領以色列民修築城牆這又大又難的責任托負給他。這讓我們看見，在神的眼中，聖或俗並非截然二分的；屬世的領袖和一般的信徒是可以承擔屬靈的責任的，而呼召及揀選則完全是神的主權。思考我們當今的處境，領袖和一般的信徒們在屬靈的角度上，不必妄自菲薄；若能有敬虔的態度，尋求並回應神的呼召，順服及掌握屬靈的異象和使命，就必能在建立團隊，發展策略，整合資源及完成事工上得出良好的果效，爲為組織或社會帶來神的祝福。

王貴恆牧師